Andrew Scheer promete hacer que el seguro de maternidad y beneficios parentales estén libres de impuestos

Posted On 21 Aug 2019
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Conservative Party of Canada leader Andrew Scheer.

REDACCION ST.- El líder conservador Andrew Scheer dice que, si su partido gana las próximas elecciones federales en Canadá , hará que los beneficios del seguro de empleo (EI) para los nuevos padres estén libres de impuestos para aliviar el costo de criar a un niño en Canadá.

Scheer hizo este anuncio durante una visita a un centro de cuidado infantil del área de Toronto, promesa del plan conservador para hacer la vida más asequible para las familias canadienses a través de una serie de recortes de impuestos.

Los principales líderes de los partidos se han desplegado por  todo el país en los últimos días, anunciando miles de millones de dólares en nuevos compromisos de gasto para atraer a los votantes antes de las elecciones federales de otoño.

El Partido Liberal también se ha centrado en nuevos compromisos de gasto para los votantes indecisos en las circunvalaciones claves del campo de batalla, incluidas las circunscripciones en el Atlántico de Canadá, el área de la ciudad de Quebec, los suburbios de Toronto, el suroeste de Ontario y British Columbia.

El plan conservador otorgaría a los nuevos padres un crédito fiscal no reembolsable del 15 por ciento sobre los ingresos de Employment Insurance, lo que esencialmente eliminaría la porción federal del impuesto recaudado en este apoyo de ingresos.

Scheer dijo que una persona que gana un salario de $ 50,000, que luego recibe beneficios de EI después de un parto, ahorraría alrededor de $ 4,000.

“El gobierno no debería gravar a los padres por el tiempo que tardan en cuidar y crear un vínculo con su nuevo hijo cuando ya están haciendo un gran sacrificio”, dijo Scheer. “Esto ayudará a las familias de Canadá a salir adelante”.

No todas las madres son elegibles para los beneficios de EI; un reclamante debe haber acumulado al menos 600 horas de empleo asegurable en un período de calificación, mientras que un trabajador por cuenta propia debe haber ganado una cierta cantidad de ingresos. Se estima que el 30 por ciento de todas las nuevas mamás no califican para la IE.

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